Bring Dein Team voran, indem es zukünftig nicht nur zusammenarbeitet, sondern auch durch die Projekte zusammenwächst. Mit praxisnahen Methoden und modernen Ansätzen wirst Du lernen, wie Du die Leistungsfähigkeit Deiner Teams steigerst und ein Umfeld schaffst, in dem Selbstorganisation und kontinuierliche Verbesserung gedeihen können.
Inhalte
Tag 1: Die Kraft deines agilen Teams erkennen
- Aufbau Deines Dream-Teams: Entdecke, wie Du ein agiles Team zusammensetzt, das nicht nur zusammenarbeitet, sondern zusammenwächst. Wir erarbeiten gemeinsam, wie Du die Stärken jedes Einzelnen erkennst und für das Team nutzbar machst.
- Meistere die Kunst der Kommunikation: Du lernst, wie Du mit deinem Team effektiv kommunizierst, um Missverständnisse zu vermeiden und eine gemeinsame Sprache zu entwickeln. Wir geben Dir Werkzeuge an die Hand, die zu einer offenen und produktiven Teamkultur beitragen.
- Selbstorganisation als Schlüssel zum Erfolg: Wir zeigen Dir, wie Du ein Team dazu ermächtigst, eigenverantwortlich zu handeln. Finde heraus, wie Du Rahmenbedingungen schaffst, in denen Selbstorganisation kein Buzzword, sondern gelebte Realität ist.
- Feedbackkultur – Lernen im Loop: Wir tauchen ein, in die Praxis des konstruktiven Feedbacks. Erfahre, wie Dein Team von regelmäßigen Retrospektiven profitieren und eine Kultur des Vertrauens und der ständigen Verbesserung etablieren werden kann.
Tag 2: Agile Teamkompetenzen vertiefen
- Konflikte meistern – Gemeinsam stark: Wir wollen zeigen, dass Konflikte etwas Alltägliches sind und wie Du sie als Chance nutzt um Dein Team durch kluge Konfliktlösungsstrategien stärken zu können.
- Rollenklarheit – Jeder weiß, was zu tun ist: Du lernst die Rollen eines agilen Teams kennen und wie Du jeden Einzelnen bestärken kannst, Verantwortung zu übernehmen. Die Balance zwischen Führung und Eigeninitiative steht hier im Fokus.
- Agile Werkzeuge – Dein Werkzeugkasten: Entdecke praktische Tools und Techniken, die Deinem Team helfen, Aufgaben effizient zu managen und Fortschritte sichtbar zu machen. Wir demonstrieren, wie Du mit Task Boards und anderen Hilfsmitteln Dein Team auf Kurs hältst.
- Workshop: Gestalte Dein agiles Team: Zum Abschluss gestaltest Du aktiv ein Setup für Dein eigenes Team. Du wirst Rollen definieren, Prozesse entwerfen und einen Plan erstellen, wie Du das Gelernte in deiner Arbeit umsetzen kannst.
Lernergebnisse
Dein eigenes agiles Team formen: Du weißt, wie Du die richtigen Leute auswählst und sie zu einem schlagkräftigen, harmonischen Team zusammenführst.
Kommunikationskanäle etablieren: Du beherrschst die Techniken, um eine offene und effiziente Kommunikation in Deinem Team zu gewährleisten.
Selbstorganisation fördern: Du hast die Fähigkeit, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich Teams selbst organisieren und eigenständig Entscheidungen treffen.
Eine Kultur des Feedbacks und Lernens entwickeln: Du kannst einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess durch regelmäßiges und konstruktives Feedback etablieren.
Konflikte als Chancen nutzen: Du bist in der Lage, Konflikte zu erkennen, konstruktiv zu adressieren und sie zur Stärkung des Teamgeistes zu nutzen.
Klare Rollen und Verantwortlichkeiten definieren: Du verstehst die Bedeutung jeder Rolle im agilen Team und wie Du diese effektiv zur Geltung bringst.
Agile Praktiken anwenden: Du kennst die wichtigsten agilen Werkzeuge und kannst diese zur Steigerung der Produktivität und Transparenz einsetzen.
Dein Team für den Erfolg rüsten: Du verlässt das Training mit einem konkreten Plan, wie Du Dein neu erworbenes Wissen in Deiner täglichen Arbeit umsetzen und so das volle Potenzial Deines Teams entfalten kannst.
Dieses Training richtet sich an alle, die im agilen Umfeld arbeiten – sei es als Führungskraft, Manager, Agile Coach oder Scrum Master. Wenn Du bereits Erfahrungen mit agilen Methoden hast und dein Wissen vertiefen möchtest, ist dieses Training besonders wertvoll für dich. Melde Dich jetzt an und werde Teil einer Bewegung, die die Art und Weise, wie wir arbeiten, revolutioniert!
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Bis zur vollständigen Fertigstellung unseres Buchungssystems wird Dein individueller Preis auf Basis Deines Anfragedatums kalkuliert, soweit Du innerhalb einer Woche verbindlich buchst. In unserer Antwortmail erfährst Du auch, ob wir Dir bereits eine Durchführungsgarantie geben können.
Termine
Diese Spezialtrainings sind bis Ostern 2025 ausgebucht.
| Trainingstermine | Ort | Sprache | Status |
|---|---|---|---|
| 2025 | |||
| Mo. 17.03.2025 + Di. 18.03.2025 | online | Deutsch | Ausgebucht – Warteliste gesperrt |
| Do. 10.04.2025 + Fr. 11.04.2025 | online | Deutsch | Ausgebucht – Warteliste möglich |
| Mo. 19.05.2025 + Di. 20.05.2025 | online | Deutsch | Durchführungsgarantie |
| Mo. 23.06.2025 + Di. 24.06.2025 | online | Deutsch | Ausgebucht – Warteliste gesperrt |
| Mo. 07.07.2025 + Di. 08.07.2025 | online | Deutsch | Aktuell noch buchbar |
| Do. 28.08.2025 + Fr. 29.08.2025 | online | Deutsch | Durchführungsgarantie |
| Di. 02.09.2025 + Mi. 03.09.2025 | online | Deutsch | Aktuell noch buchbar |
| Mi. 17.09.2025 + Do. 18.09.2025 | online | Deutsch | Aktuell noch buchbar |
| Mo. 20.10.2025 + Di. 21.10.2025 | online | Deutsch | Aktuell noch buchbar |
| Mo. 03.11.2025 + Di. 04.11.2025 | online | Deutsch | Aktuell noch buchbar |
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Nein, es ist nicht zwingend erforderlich, Vorkenntnisse in agilen Methoden zu haben. Unser Training ist so konzipiert, dass es Teilnehmern auf unterschiedlichen Erfahrungsstufen wertvolle Einblicke und Fertigkeiten vermittelt. Wir fangen bei den Grundlagen an und bauen darauf auf.
Das Training ist stark praxisorientiert. Wir legen Wert darauf, dass Du durch interaktive Übungen, Diskussionen und Fallbeispiele das Gelernte direkt üben und reflektieren kannst. Du wirst mit konkreten Werkzeugen und Techniken ausgestattet, die Du unmittelbar in Deinem Team einsetzen kannst.
Wir empfehlen, das Gelernte so schnell wie möglich nach dem Training in der Praxis anzuwenden, um die Erfahrung zu vertiefen. Plane nach Möglichkeit einige Tage ein, um das Erlernte zu reflektieren und zu implementieren, und nutze dabei die Unterstützung Deines Teams.
Nach dem Training bist du nicht allein. Du kannst Dich an unser Netzwerk aus Trainern und ehemaligen Teilnehmern wenden. Außerdem bieten wir häufig Follow-up-Sitzungen/Agile Lagerfeuer oder Coaching an, um Dich bei der Umsetzung zu unterstützen.
Ja, nach erfolgreichem Abschluss des Trainings erhältst Du ein Zertifikat, das Deine Teilnahme und das erlernte Wissen bestätigt.
Interaktion und Netzwerken werden bei uns großgeschrieben. Es gibt zahlreiche Gruppenaktivitäten, Diskussionsrunden und Pausen, die speziell dafür vorgesehen sind, um mit anderen Teilnehmern in Kontakt zu treten und Erfahrungen auszutauschen.
Wir halten unser Trainingsmaterial ständig auf dem neuesten Stand der agilen Praktiken und Erkenntnisse. Unsere Trainer sind Experten auf ihrem Gebiet und bringen die aktuellsten Trends und Techniken in das Training ein.
Ja, Du erhältst Zugang zu digitalen Ressourcen, die Dir helfen, das Gelernte zu wiederholen und zu vertiefen. Dazu können Arbeitsbücher, Checklisten und Zugang zu einer Online-Community für weiterführenden Austausch gehören.